UNISIGs zentrale Werte
Engagierte Menschen, die alle an einem Strang ziehen, können alles erreichen. Unsere Werte werden von unseren besten Mitarbeitern inspiriert und helfen uns bestimmen, ob jemand der Richtige für einen Job ist. Sie werden nicht in der Reihenfolge ihrer Wichtigkeit geordnet.
Angetrieben vom Drang etwas zu bewegen
Probleme lösen, nicht verursachen
Starke Individuen, die ein Team schätzen
Mit dem Wunsch Neues zu entdecken
Dem Detail und der Konsistenz verpflichtet
Obwohl wir die gleichen Werte teilen, unterscheiden sich die Menschen bei UNISIG sehr voneinander. Persönlichkeiten, Hintergründe, Erfahrungen und alles, was den Einzelnen einzigartig macht, ermöglichen es uns, unsere Ideen zu entwickeln und zu verbessern, ohne obsolet zu werden.
Angetrieben vom Drang etwas zu bewegen
Das bedeutet nicht, dass wir bis zum Umfallen oder lange Stunden arbeiten, nur um etwas zu beweisen. Es bedeutet wenn wir arbeiten, machen wir das Beste aus unserer Zeit.
Wenn es schwierig wird, wissen wir, wie wir Hemmnisse überwinden und einen Weg nach vorne finden können. Das gibt uns mehr Selbstvertrauen, um die nächste Herausforderung anzugehen und wir wachsen schneller.
Alles, was wir tun, muss gut gemacht werden, weil es uns wichtig ist. Das macht uns besser.
Probleme lösen, nicht verursachen
Wir wollen nichts komplexer machen als nötig – Einfachheit ist schwer zu erreichen, aber die Mühe lohnt sich.
Wir sind gut darin, Probleme zu lösen, weil wir ihnen auf den Grund gehen, bevor wir Zeit damit verbringen, das Falsche zu beheben.
Wir haben einen weiten Überblick über unsere Umstände, so dass wir keine kurzsichtigen Entscheidungen treffen, die andere Probleme verursachen.
Starke Individuen, die ein Team schätzen
Unser Geschäft ist technisch, die Themen sind komplex und individuelles Talent zeigt sich in unseren endgültigen Lösungen und in unseren Produkten.
Wir wissen, dass ein Team von klugen Menschen, die zusammenarbeiten, viel mehr erreichen kann als eine Person allein, und wir als Individuen arbeiten deshalb auf einer höheren Ebene.
Das Team ist da, um Wissen zu teilen und allen zu helfen, mehr zu erreichen.
Wunsch zu finden, was als nächstes kommt
Die Welt verändert sich ständig. Technologie und die Werkzeuge, die wir verwenden, sind nicht stationär. Wir verstehen, was uns letztes Jahr großartig gemacht hat, vielleicht nur heute gut. Indem wir immer nach vorne schauen, was als nächstes kommt, werden wir nicht irrelevant oder veraltet.
Wir sehen diese Veränderung als Chance und wollen nach Verbesserungen suchen, die uns voranbringen. Unser vorausschauendes Denken macht uns sicher, egal was passiert.
Wenn wir herausfinden, was als nächstes für uns und das Unternehmen kommt, entstehen neue Möglichkeiten für Fortschritt und Wachstum.
Dem Detail und der Konsistenz verpflichtet
Wir bauen hochwertige Produkte mit Tausenden von Teilen, Dimensionen und Transaktionen, die andere überfordern würden, die nicht über unser Verständnis und unsere Ausbildung verfügen.
Wir wissen, dass es schneller ist, etwas sehr gut und präzise zu machen, als planlos zu arbeiten und auf ein gutes Ergebnis zu hoffen.
Unsere Mitarbeiter lernen, dass Details wichtig sind, jeden Tag, jedes Mal. Dies erzeugt eine Energie, die es uns ermöglicht, uns effizient zu bewegen, anstatt sie wegzunehmen, wenn wir anhalten, um vermeidbare Probleme zu beheben.